为进一步转变工作作风，提升为企服务实效，优化营商环境，进一步深化支部共建合作，丰富共建形式，促进两个支部间的融合互动、资源共享、优势互补、共同发展，更好地扶持宣州区市场主体发展。8月2日上午，振宣集团党支部联合区政府办机关党支部召开“抓作风、提服务、优环境”专题研讨会暨“1+1”党建共建联席会议。区政府办副主任、区营商环境建设服务中心主任冼进，区政府办机关党支部书记、副主任陶冶，区政府办机关党支部委员王宣出席会议。集团党支部书记、董事长杨静出席会议并讲话，集团党支部纪检委员、副总经理程谦主持会议，集团副总经理徐六四作开场致辞，两个单位共52名党员代表、青年干部职工参加会议。

       会上，区政府办副主任、区营商环境建设服务中心主任冼进作《蝶变·裂变·嬗变》主题宣讲，冼进主任围绕区营商环境建设服务总体目标，从政策、服务、品牌三个维度，进行了有高度、有广度、有深度的经验分享，对于集团公司业务发展、营造营商环境方面具有积极作用。

       区政府办机关党支部书记、副主任陶冶对此次活动进行了总结，并提出三点要求：一是要以问题为导向，推进作风建设；二是要以服务为导向，优化营商环境；三是要以创新为导向，深化党建共建。

集团党支部书记、董事长杨静就抓好集团作风建设作具体部署：

       一要坚定理想信念。要进一步完善政治理论学习制度，推动学习的经常化、制度化、规范化，要把学习成果转换为推动实际工作、服务群众的实际能力。       二要鼓励学习钻研。要坚持以新应新、以变应变的思维，广大党员干部职工要全面提升自身综合素质和工作能力，真正成为行业的专家能手。       三要强化担当意识。党员干部职工要敢于负责、敢于担当，在负责中进步，在担当中成长，鼓励敢于担当、狠抓落实、干出实绩。       四要力行务实高效。一是提倡“马上就办”的工作精神，认真践行雷厉风行的工作作风；二是严格时限要求，进一步强化限时办结制度的执行；三是创新工作方式，建立高效顺畅的信息交流机制，确保企业诉求能快速反映。       五要倡导创新创造。党员干部职工要多听、多看、多思考，在工作中大胆实践，要做攻坚克难的闯将，要做到分析问题有新视野、新见解。       六要严格修身自律。要探索完善并规范行使权力的制度体系，建立健全权力运行制约和监督机制，集团领导班子要带头接受监督，肩负起推进党风廉政建设和反腐败工作的重任，为集团健康持续发展和国有资产保值增值保驾护航。       会上，集团各子公司党员干部职工代表分别作研讨交流发言。