“每天工作时间怎么样？”“对学历有什么要求吗？”近日，宣城市宣州区人力资源市场一楼大厅招聘会现场气氛热烈，求职者们穿梭于各家企业展位前，一边仔细浏览岗位需求，一边详细询问薪资待遇、发展空间等相关信息。面对求职者的咨询，用工企业工作人员耐心细致地逐一解答。

这是宣城市宣州区人社局、宣州区退役军人事务局联合开展的2023年宣州区退役士兵新春专场招聘会，招聘会组织了19家企业参与，共提供572个岗位，涉及财务、销售、制造、IT信息技术等众多行业，能满足不同学历、不同专业、不同年龄的各类求职者需求。

“我大学读的市场营销专业，今天过来是想找一份销售类的工作。我刚转了一圈，有感兴趣的企业，后面会积极进行沟通，希望能够顺利入职。”正在填写求职信息登记表的退役士兵汪健辉说。

“这次招聘会，宣城立讯主要是招一线的操作人员和相关技术人员，包括助理工程师、模具工程师等。”宣城立讯精密招聘经理常亮告诉记者，举办这次招聘会对企业来说非常及时，希望用最大的诚意寻找到合适的员工。

近年来，宣州区高度重视退役军人返乡就业创业等服务保障工作，通过强化保障力度、拓宽服务领域等举措，为退役军人返乡就业提供贴心服务。招聘会前期，宣州区公共就业人才服务中心充分利用微信公众号、社区微群等多种渠道进行广泛宣传，尽最大努力通知有就业意愿的退役军人参会。

“接下来，我们将继续做好跟踪服务，了解退役军人就业和企业用工需求，尽量实现企业用工需求和退役军人就业需求有效对接，积极为退役军人就业创业铺路搭桥。”宣州区公共就业人才服务中心副主任高明峰告诉记者。