在向又一年“五年蓝图”进发之际，市委审时度势部署开展更新观念学习讨论活动，表明了树立新发展理念、争当发展排头兵的强烈信号。

全市各级各单位、每一位干部职工要迅速行动，投身到这场解放思想的活动中来，人人思比照，个个受触动，以观念更新促进思维创新、事业革新。

习近平总书记指出，“生活从来不眷顾因循守旧、满足现状者，从不等待不思进取、坐享其成者，而是将更多机遇留给善于和勇于创新的人们。”结合我市当下实际，总书记这段话有着极强的针对性。

不可否认，近年来我市建设发展取得的成绩有目共睹。但跳出宣城看宣城，放在长三角的平台上、放在全省发展的大格局中，我们会吃惊地发现：不仅与发达地区的距离越拉越大，而且与原属于同一方阵的市相比差距也在拉大。与毗邻市情接近的湖州市比较，我市GDP仅有其二分之一，与省内同为“一翼”的滁州市比较，我市GDP只有其四分之三，且仍呈下降趋势。

理念的差距是最大的差距。诚哉斯言！苏浙沪推进发展的经验做法有很多，最根本的一条就是思想、观念的创新。相比于发展水平，苏浙沪给人印象更深的是，尽管已处于全国领先地位，但广大干部仍保持着昂扬向上、永不满足的进取激情，每天都是节点，全年都在冲刺。反观我们自己，习惯于按部就班、亦步亦趋，成绩不大年年有，步子不大年年走，满足于差不多过得去，两相对比，距离怎么不会越拉越远？

针对这次观念更新学习讨论活动，市委指陈我市干部思想观念8个方面突出问题，我们何其熟悉：不温不火、慢慢吞吞，自我感觉良好；延续过去的思维方式，习惯于上传下达、当二传手；解放思想口号喊得响，但光说不练、做而不实；一事当前，不敢担当，遇到矛盾绕道走、碰到难事找别人；死抱教条、僵化照搬，对发展的需求听不见……这些问题是一个个镜子，我们每一个人都要观照自身，都要扪心自问。

市委特别强调，这次观念更新学习讨论活动是刀口向内的自我革命。刀口向内，就是每一个人把自己当成“靶子”，照理念、照担当、照作为，在比学中醒脑；自我革命，就是要真正触动灵魂，深入自我挖掘，不怕亮丑、不怕伤痛，真正自我革新。

大家都知道，一台电脑要正常使用，必须经常更新升级。对于一个地方、一个单位、一个人来说，何尝不是如此，在如今迅速发展日新月异的时代，如果不及时更换新观念、新思维，必定会成为时代的落伍者。

适时而至的观念更新学习讨论活动，是我市有史以来规模最大的一次思想解放活动，也是对标对接苏浙沪的一次观念升级换代。我们要以此握住观念大更新这把“金钥匙”，打开思想樊篱，冲出老框框、旧思维，开启新征程，开创新局面。