953名“泥瓦匠”持证上岗

——我市稳步推进建筑工人转型升“技”工作侧记

让建筑工人由“工”变“匠”，从“靠介绍”到“持证上岗”……近年来，我市深入开展住建领域技能工人培训，推动建筑工人转型升“技”。记者从市住建局获悉，目前全市建筑工人持证上岗率达15%，居全省第五位。

工地变课堂

让建筑工人“一线”提技

“以前是钉钉子，锯板材，一身‘技能点’全靠老师傅传授。一旦用上新工具，都要有个适应过程。多亏了学习培训，最近也算摸到了窍门。”正在工地上工的李为明由衷地感叹道。

他说的学习培训，就是市住建局今年专门针对建筑领域工人开展的技能培训。

“这是我们今年首次采取大规模培训的方式，促进建筑工人转型升‘技’。”市住建局建筑市场监管科工作人员告诉记者，此类培训共举办了2次，由全市各在建项目选派了一线1136名建筑工人参加。技能工人培训涵盖砌筑工、钢筋工、木工等6种常见工种。同时，针对不同技能工种，市住建局还制定了差异化培训方案，采取“理论测试+技能实操”的考核方式。

而为了让建筑工人能更加灵活地参加培训，操作技能培训采取了“以工代训”的方式在项目现场完成，实现了考培工作的“时间自由”和“空间自由”，帮助学员较好地克服了“工学矛盾”。

建筑工人转型的真正目的在于提“技”。因此，强化实践操作成了必不可少的一环。“现在对施工数据都有精确要求，老师到工地上给工友们上课，大家结合理论再结合施工学习，很快就明白了。”李为明告诉记者，授课老师非常耐心，不仅详细讲解了建筑原材料、砌筑基本常识、房屋墙体砌筑技术等，还现场演示了墙体连接、砌砖、抹灰等技术，再让大家上手实操，耐心解答学员的疑惑，让参训工友们都有收获、有提升。

“线上＋线下”

让建筑工人更“职业”

除了线下的实操，建筑工人们还必须在网上进行考试。考试入口为全国统一平台，参与培训的建筑工人可以自行选择考试时间。据了解，两轮培训共有953名建筑工人取得了证书，并领取了全国统一编号的“住房城乡建设行业技能人员职业培训合格证（电子证书）”，证书分为初级工、中级工、高级工。

有了培训证书，纳入统一管理，也相当于获得了一份技术证明。根据全国建筑工人管理服务信息平台显示，目前全市建筑工人持证上岗率为15%，位居全省第五。

近年来，市住建局还通过举办技能比武，持续向全市建设项目输送一批技能水平高、安全意识强的新时代建筑产业工人，既促进了住建系统专家型人才脱颖而出，又激发了住建系统各行业“练兵强技、比学赶超”的热情，提升了住建行业的社会地位和影响。在去年全省防水工“徽匠”职业技能大赛一等奖获奖名单中，改性沥青组中的多位获奖选手都是我市选派参赛，同时在去年举办的全省架子工“徽匠”职业技能竞赛中，获得第二名、第三名佳绩的代表队也来自我市。

以训促升，建筑工人更加“职业化”，也推动了我市建筑业高质量发展。2021年以来，全市房屋建筑和市政工程创建国家优质工程奖1项、“华东杯”奖5项、“黄山杯”奖38项、“云岭杯”奖153项。

我市在推动建筑工人转型升“技”方面的工作成果卓著，众多优质工程奖项的斩获便是最为有力的证明。

创新培训模式，将培训课堂移至工地一线，既贴心考虑了建筑工人的实际工作状况，又切实提高了他们的技能水平，让他们的职业发展更为规范且有保障，推动了行业的高质量发展。期望能进一步健全政府推动、社会支持、工会参与的技能人才培养体系，支持更多的产业工人开展形式多样的劳动竞赛、技能比武，增强产业工人的获得感与幸福感，持续激发产业工人投身推动高质量发展的积极性、主动性和创造性，营造劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的浓厚社会氛围。