今年以来，基金科以考评活动为契机，围绕“强化基金（费）征管、优化缴费服务”目标，重点做好以下四个方面工作：

　　一、依法征费，服务民生工程。

　　采取扎实有效的征缴措施和手段，充分发挥自身职能作用，为宣城社会保障体系建设提供有力的支撑。截止10月底，共征收基金（费）收入14.23亿元，同比增长68％，增幅位居全省第一。其中：征收社会保险费12.65亿元，同比增长66％。

　　二、创新机制，提供优质服务。

　　不断夯实征管基础，简化征缴程序，提高服务效率。全面推行“单位网上申报缴费、灵活就业人员委托银行批量扣费为主，POS机刷卡缴费等其它方式为辅”的征收方式，建立多渠道缴费机制。通过与社保、银行之间大量的协调工作，解决了缴费人在各部门之间往返奔波、人多排队等问题，方便了缴费人。

　　三、加强配合，提高工作效能。

　　积极加强部门协商，主动落实执行基金（费）新政策，推动社保费参保扩面工作，让缴费人享受更多政策“红利”。与人社、国库等部门建立信息传递共享机制；定期召开财政、人社等部门联席协调会议，商讨解决征管工作中存在的问题；积极参与社保预算编制工作，扎实做好养老保险省级统筹工作。

　　四、深入调研，服务地方经济。

　　利用各种新闻媒体、地税门户网站、社区宣传栏等平台广泛宣传基金费的法规、政策，做到家喻户晓，深入人心；结合养老保险费省级统筹和新《社会保险法》正式实施，深入基层一线了解社保费征缴情况、组织征缴过程中面临难题和问题，形成了《我市社保费征缴存在问题及对策建议》等一批调研报告，为民生稳定鼓与呼，为经济发展献良策。（2011年12月）