周边下基层工作队前来张锦社区学习  

探经验　建立长效机制

　　干部下基层代表的是市委、市政府的形象。在日常工作中，鳌峰一队主动接受基层干部和群众的监督，不搞特殊，不给基层和群众添麻烦，注重探索工作经验，并建立了三方面的长效机制，周边下基层工作队曾专门前来张锦社区学习。
　　建立办公室日常接待工作机制。对待上门来访的群众，问声好、倒杯水、递根烟，亲切询问、耐心听讲、细心解答，确定首问负责制和全程陪同制，群众诉求合理的，主动向办事处、社区通报，敦促加以解决；对诉求不合理的，依法解释到位；对涉及市区其他部门的