旌德县百名干部下基层活动将量化考评
来源： 作者： 发表时间：05-24 17:01
宣城新闻网讯 日前，旌德县制发了《全县百名干部下基层活动工作考评办法》，全面、客观、公正、准确地考评工作队及队员的德才表现和工作实绩，确保下基层活动取得实效。
办法分政策宣传、为民办实事、工作作风转变、和谐社会建设、基层基础建设、相关制度执行情况等六大方面２４个小项对百名干部下基层活动工作进行量化考评。具体要求内容有：针对在走村访户或重点项目、重点企业中查找出的问题要制定详细的工作计划，做到思路宽、责任明、方案实，为基层群众和企业解决实际问题；帮助村（社区）转变思想观念，拓宽发展思路，加快村（社区）集体经济发展。村（社区）发展思路更清、活动更规范、运行机制更科学、发展项目更合理等。
考评办法同时对考评对象、名额分配、考评方式、考评程序作了具体规定。届时，１２个工作队中将产生３个优秀工作队，２０名优秀队员。
此外，旌德县还严肃了考评纪律，实行不定期督查、抽查和检查，对在督查中发现有违反“八个不准”纪律要求，或经群众举报并查核属实的违纪行为，实行一票否决，工作队及队员均不得评优，涉及到的工作队队员的公务员年度考核也不得被评为优秀等次，并视其情节，对照有关规定进行组织处理。
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