宣城新闻网讯 市经信委将百名科长民主考评活动与“深化作风建设年”活动相结合，围绕“提神、提速、提效”目标，积极践行服务承诺，认真履行岗位职责，努力提高工作效能和服务水平。２０１２年，市经信委有４个科室参加考评，分别是：行业管理办公室、国有资产监督管理办公室、节能和资源综合利用办公室和行政审批科。
在考评过程中，市经信委各参评科室都制定出台了“服务承诺”，并在工作中严格兑现。行业管理办公室对属于科室职责范围内的管理和服务事项，做到管理服务到位，贯彻落实行业政策法规，严格依法按章办事，加强廉洁自律，做好指导服务，简化办事手续，切实提高办事效率和工作效能。国有资产监督管理办公室在工作中，努力提高工作效能，简化办事手续，提高办事效率；围绕保值增值目标，完善基础工作，加强制度建设，强化产权交易监管；加强学习，提高服务能力和水平，主动热情做好服务。节能和资源综合利用办公室牢固树立“为企业服务”理念，努力营造工业和企业发展的良好环境，更好地为宣城的转型发展、科学发展服务，履行一次性告知和首问责任制，做到语言文明、态度和蔼、解释耐心，积极主动的做好服务。行政审批科严格遵守国家法律法规，做到政令畅通，令行禁止，及时完成本职工作；严格执行首问责任制，确保办事人申办事项有满意结果；积极推进政务公开，提高工作透明度；进一步增强服务意识，坚持文明服务，对前来办事的人员真诚热情、耐心、细致、态度和蔼，做到有问有答，努力提高服务水平。