为贯彻落实全市优化发展环境专题会议精神，12月26日，市委组织部副部长、市人社局局长赵新生带领相关科室负责人深入到经济技术开发区3家企业，了解企业生产经营情况和存在的实际困难，与企业负责人共同探讨解决用工难问题。
    赵新生一行先后来到银河洁具有限公司、尚时制衣有限公司和生信铝业有限公司3家企业，每到一处，赵新生都与企业负责人进行座谈，详细了解企业用工、员工培训、劳动关系建立以及5项保险落实等情况，听取企业负责人对人社工作的意见和建议。
    赵新生指出，企业是劳动政策的执行部门，对政策的宣传更有力度，在政策执行过程中出现问题要及时与人社部门沟通，请求协调解决。人社局相关科室要加大与企业的联系，经常深入实地进行调研，了解企业的现实需求。
    赵新生强调，各有关企业要认真贯彻落实有关劳动方面的法律法规，力争在五项保险落实上有新的突破；要真诚地关心员工，进行人性化管理，实现以工招工，突破用工瓶颈。人社部门要认真总结各企业在招工、用工中的好经验、好做法并加以推广，切实解决用工难的问题。